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Der Lehrgang richtet sich an Wundmanagerinnen, die bereit sind, ihre fachliche Expertise auf ein neues Level zu bringen und ihre Wirkung im Berufsalltag bewusst zu vergrößern.

Da wir die Gruppe bewusst klein halten und großen Wert auf den Austausch innerhalb der Gruppe legen, durchläuft jede Interessentin vorab einen Bewerbungsprozess.

Die folgenden Fragen helfen uns dabei herauszufinden, ob der Lehrgang aktuell zu dir und deinen Zielen passt.

Nimm dir gerne ein paar Minuten Zeit für deine Antworten. Es gibt dabei keine richtigen oder falschen Antworten.

Viel wichtiger ist, dass du ehrlich beschreibst, wo du aktuell stehst und wohin du dich entwickeln möchtest.

Wenn wir das Gefühl haben, dass der Lehrgang für dich der richtige nächste Schritt sein könnte, meldet sich Claudia persönlich bei dir und lädt dich zu einem kurzen Kennenlerngespräch ein.

Was bewegt dich dazu, dich für den Lehrgang zu bewerben? *

Wo stehst du aktuell im Wundmanagement? *

Was gelingt dir bereits richtig gut?

In welchen Situationen merkst du, dass dein Wissen manchmal nicht ausreicht? *

Wenn wir ein Jahr vorspulen: woran würdest du merken, dass sich der Lehrgang für dich gelohnt hat? *

Was für eine Wundmanagerin/Wundmanager möchtest du werden? *

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